“Ik stuurde een berichtje ‘Zullen wij collega’s worden?’ .”

Tijdens mijn studie communicatie had ik een bijbaan waarbij ik op festivals werkte. Dat was waar ik een manager van Centralpoint ontmoette. We raakten aan de praat en toen hij enige tijd later op LinkedIn een vacature deelde stuurde ik hem een berichtje: “Zullen we collega’s worden?”.
Met die zin is het balletje gaan rollen en zo ben ik bij Centralpoint terecht gekomen.

Jolinda Goud, Accountmanager New Names voor Large Enterprise Bedrijven

Je krijgt de ruimte om zelf je werk vorm te geven
Toen ik bij Centralpoint begon was mijn functie totaal nieuw. In september 2015 ging ik aan de slag als de eerste Accessoire Specialist. Die functie bestond nog niet bij Centralpoint en daardoor had ik alle ruimte om hem zelf vorm te geven. Die ruimte kon ik goed gebruiken want ik werd geconfronteerd met de meest uiteenlopende vraagstukken. Hoe ondersteun je je Sales collega’s, en motiveer je hen om meer ergonomische artikelen te verkopen? Wat voor totaaloplossingen bieden we klanten? Wat is het verhaal dat je gaat vertellen over toetsenborden, dockingstations en headsets?

Daarnaast was ik natuurlijk zoekende naar hoe ik de accessoires op de markt ging zetten. Hiervoor heb ik veel met de Marketing collega’s samengewerkt. Mijn werk was daardoor elke dag anders, en heel afwisselend!

We timmeren gezamenlijk aan de weg voor onze ambities
In maart 2018 besloot ik dat het tijd was voor een nieuwe uitdaging. Het was mogelijk om die te vinden binnen Centralpoint zelf. Ik verhuisde van Accessoire Specialist naar de positie van External Accountmanager. In deze functie bind ik organisaties aan Centralpoint. Ook in deze functie heb ik de bewegingsruimte om zelf mijn draai te vinden en invulling te geven aan mijn taken. Net als bij mijn eerdere functie werk ik nauw samen met collega’s. Met een team van vijf timmeren we gezamenlijk flink aan de weg om nieuwe klanten te werven en onze ambitieuze groeidoestellingen te halen.

Bij Centralpoint krijg je de ruimte om je ideeën te ontwikkelen
Als je iets graag wilt en de ideeën daarvoor hebt, krijg je bij Centralpoint de ruimte om die uit te voeren. Dat spreekt mij enorm aan maar je moet wel zelf het initiatief nemen.  Zowel mijn rol als Accessoires Specialist als Accountmanager New Names voor groot zakelijke organisaties heb ik zelf helemaal vorm gegeven.

Je kan doorgroeien in verantwoordelijkheid
Een van de leukste dingen binnen Centralpoint vind ik de werksfeer en collega’s. Dit zorgt  voor een fijne werkomgeving die mij persoonlijk heel erg aanspreekt. Daarnaast zorgt het werken met grote organisaties voor veel verantwoordelijkheid waar je in door kan groeien.

Je kunt jezelf zijn
Centralpoint is een heel informeel bedrijf. Je kunt bij al je collega’s naar binnen lopen of een praatje met  elkaar maken aan het bureau of bij het koffieapparaat. Iedereen kent en respecteert elkaar. Zo kun je jezelf zijn. We vieren altijd met z’n allen samen het kerstfeest. Hiervoor pakt de feestcommissie altijd groots uit. Dan staan we op een externe locatie, met bekende artiesten en DJ’s, te feesten met elkaar. Niemand gaat met honger of dorst naar huis. Afgelopen jaar moest dat uiteraard anders worden gevierd. Er werd een digitale kerstborrel georganiseerd. In de weken daarvoor kregen we elke keer weer een pakket met een nieuw ingrediënt voor een succesvol en complete afsluiting van het jaar. Zo kreeg ik onder andere een lot voor de Centralpoint loterij, kerstverlichting en een statafel opgestuurd en voelde het toch alsof ze allemaal samen stonden te proosten.

Enthousiast geworden na het lezen van het verhaal van Jolinda? Bekijk dan snel onze vacatures.

Jolinda Goud, Accountmanager New Names voor Large Enterprise Bedrijven

Vacatures